Senior Social Media Specialist

Hej, tu #teamPerformanceGroup! 👋 

Właśnie szukamy osoby na stanowisko Senior Social Media Specialist do naszego teamu Create. 🤗

Szukamy doświadczonej osoby z agencyjnym DNA, która potrafi łączyć strategię, kreatywność i realne efekty. Kogoś, kto nie traktuje social mediów jako osobnej wyspy, ale rozumie je jako część szerszego ekosystemu marketingowego i potrafi je spójnie łączyć z innymi działaniami marki.
Jeśli masz za sobą pracę przy różnorodnych, złożonych projektach, wiesz jak rozmawiać z klientem na poziomie strategicznym i dobrze czujesz się zarówno w warstwie koncepcyjnej, jak i egzekucyjnej – chętnie Cię poznamy.

Co możemy Ci powiedzieć o nas?  

Jesteśmy jedną z największych agencji digitalowych w CEE i od ponad 20 lat rozwiązujemy wszelkie potrzeby marketingowe klientów: opracowujemy strategie, tworzymy kreatywne kampanie, zajmujemy się zakupem i optymalizacją mediów, przeprowadzamy audyty oraz oferujemy zaawansowane produkty i usługi analityczno-mediowe.

Od początku współpracujemy z wiodącymi markami na polskim i międzynarodowym rynku m.in: P&G, New Balance, OBI, SodaStream, Jordan, Volvo, Sephora czy RYOBI.  🌟

• samodzielnie prowadzić komunikację w social mediach (Instagram, Facebook, TikTok, Pinterest) dla kilku marek jednocześnie, zgodnie z celami biznesowymi klientów;

• tworzyć strategie contentowe, harmonogramy publikacji oraz kierunki kreatywne, z myślą o spójności z szerszym planem marketingowym;

• współpracować z zespołami kreatywnymi, mediowymi i klientami przy projektach zintegrowanych;

• pracować nad ofertami, wycenami i prezentacjami dla klientów;

• monitorować i analizować wyniki działań, wyciągać wnioski i przekuwać je w rekomendacje;

• uczestniczyć w spotkaniach strategicznych po stronie klienta – jako merytoryczny partner.

• min. 3 lat doświadczenia w agencji marketingowej na zbliżonym stanowisku (must have);

• udokumentowanego portfolio projektów – najlepiej zróżnicowanych branżowo i wykraczających poza działania czysto organiczne;
• umiejętności myślenia strategicznego: tworzenia briefów, strategii komunikacji i rekomendacji opartych na danych;
• doświadczenia w pracy przy kampaniach zintegrowanych (social jako element większej całości: content marketing, PR, performance, eventy);
• umiejętności samodzielnego prowadzenia relacji z klientem – od onboardingu, przez bieżącą współpracę, po prezentację wyników.
• bardzo dobrej organizacji pracy, samodzielności i poczucia odpowiedzialności za powierzone projekty;
• biegłej obsługi Meta Business Suite;
• znajomości Meta Ads Manager na poziomie pozwalającym oceniać wyniki kampanii i rozmawiać o nich z klientem;
• doświadczenia z narzędziami monitoringu i analityki: Brand24, SoTrender i inne;
• wypracowanych nawyków pracy z AI – szukamy kogoś, kto już dziś aktywnie korzysta z narzędzi AI i potrafi pokazać, jak przekładają się one na wyższą jakość i efektywność pracy;
• bardzo dobrej znajomości języka angielskiego (min. B2) – spotkania, prezentacje, korespondencja;
• realnego zainteresowania social mediami i śledzenia trendów w obszarze digital marketingu.

• Korzystasz na co dzień z narzędzi AI, wspierających pracę w digitalu;

• Masz certyfikat Dimaq 🏅

• Znasz zasady pozostałych obszarów digital marketingu – social media, paid social, social search, content marketing.

Jak wygląda proces rekrutacji?

• Zapoznajemy się z Twoim CV.

• I spotkanie (online) z HRBP.

• Zadanie rekrutacyjne.

• II spotkanie (w biurze) z Team Leaderem.

• Decyzja o zatrudnieniu i oferta lub informacja zwrotna.